Perbezaan antara semakan "Jabatan Pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling"

Daripada Wiki Institut Aminuddin Baki Cawangan Genting Highlands
Pergi ke navigasi Pergi ke carian
Baris 25: Baris 25:
# Membantu dan melaksana '''konsultasi''' dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
# Membantu dan melaksana '''konsultasi''' dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
# Membantu dan melaksana program '''pentaksiran''' untuk mengenalpasti jurang kompetensi pemimpin pendidikan dengan kursus atau latihan yang diperlukan  
# Membantu dan melaksana program '''pentaksiran''' untuk mengenalpasti jurang kompetensi pemimpin pendidikan dengan kursus atau latihan yang diperlukan  
dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
  dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
# Merancang dan menyelaras '''penyelidikan''' dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
# Merancang dan menyelaras '''penyelidikan''' dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
# Menyelaras dokumentasi bahan '''penulisan''' dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
# Menyelaras dokumentasi bahan '''penulisan''' dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
# Menyumbang kepakaran sebagai ahli '''pasukan pemikir'''' dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
# Menyumbang kepakaran sebagai ahli '''pasukan pemikir'''' dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.

Semakan pada 12:58, 27 Januari 2017

Carta Organisasi

Ketua Jabatan

Dr. Akma Binti Haji Abd Hamid

Pegawai

  1. En. Mohd Dawi Bin Ithnin
  2. Ustz. Ahmad Abdillah Bin Mamat
  3. En. Mohd. Zain Bin Abdul Karim
  4. Cik Hong Boon Ching
  5. Pn Euis Mariani Bt D Koswara
  6. En. Shawira Bin Sulaiman
  7. Pn Norita Binti Ismail


Carta Organisasi JPHEMK.jpg


Fungsi Jabatan

  1. Merancang, membangun, melaksana dan menilai program latihan dan pembangunan dalam bidang Pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
  2. Membantu dan melaksana konsultasi dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
  3. Membantu dan melaksana program pentaksiran untuk mengenalpasti jurang kompetensi pemimpin pendidikan dengan kursus atau latihan yang diperlukan
 dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
  1. Merancang dan menyelaras penyelidikan dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
  2. Menyelaras dokumentasi bahan penulisan dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.
  3. Menyumbang kepakaran sebagai ahli pasukan pemikir' dalam bidang pengurusan Hal Ehwal Murid dan Kaunseling.