Perbezaan antara semakan "Jabatan Pembangunan Staf"
Pergi ke navigasi
Pergi ke carian
Baris 14: | Baris 14: | ||
[[Fail: | [[Fail: | ||
[[Fail:Co1.jpg|thumb]] | |||
|1000px|thumbnail|tengah]] | |||
==Fungsi Jabatan == | ==Fungsi Jabatan == |
Semakan pada 04:37, 16 Januari 2020
Carta Organisasi
Ketua Jabatan
Pegawai:
- Dr. S. Sathiyabama a/p Suprammaniam
- Dr. Lim Siew Hui
- Puan Siti Monazairin binti Jelani
- Cik Mazuin binti Adnan
- Encik Ahmad Rusli bin Haji Abd Gani
[[Fail:
|1000px|thumbnail|tengah]]
Fungsi Jabatan
- Merancang, membangun, melaksana dan menilai program latihan dalam bidang pembangunan staf.
- Merancang, menyelaras dan melaksana konsultasi dalam bidang program pembangunan staf.
- Merancang dan menyelaras aktiviti penyelidikan dalam bidang pembangunan staf.
- Menghasilkan bahan penerbitan hasil daripada program dan aktiviti yang dijalankan dalam bidang pembangunan staf.
- Menyumbang idea dan buah fikiran sebagai ahli pasukan pemikir dalam bidang pembangunan staf.
Program Jabatan
- Mesyuarat Jabatan
- Program Dialog Profesional
- Program Mesra SPLKPM
- Program ''Teambuilding'' Staf Ikhtisas dan Staf Pelaksana
Program Jabatan 2020
- Mesyuarat Jabatan
- Kursus Orientasi Staf Ikhtisas Baharu
- Program Dialog Profesional
- Program Mesra SPLKPM
- Program ''Teambuilding'' Staf Ikhtisas dan Staf Pelaksana
Gambar Program Jabatan 2019
Program Mesra SPLKPM (Ikhtisas)
Bengkel PBPPP untuk PP1 dan PP2 IABCGH
Bengkel ODOS-Penilaian Program Sekolah